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優(yōu)秀員工評(píng)比辦法

1. 發(fā)布時(shí)間：2017-05-03
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      為培養(yǎng)廣大員工的集體榮譽(yù)感和使命感，鼓勵(lì)全體員工奮發(fā)進(jìn)取，加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理，促進(jìn)公司發(fā)展，特制定優(yōu)秀員工評(píng)比辦法。

      年度優(yōu)秀員工評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)

      1、思想積極，態(tài)度端正，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

      2、在所屬部門的績效考核成績優(yōu)秀者優(yōu)先。

      3、全年未發(fā)生安全事故，無違反公司規(guī)章制度。

      4、優(yōu)秀員工的人數(shù)根據(jù)各部門的人數(shù)并按照相應(yīng)比例評(píng)選。

      二、評(píng)選流程

      由各部門負(fù)責(zé)人將年度優(yōu)秀員工名單通過績效考核領(lǐng)導(dǎo)組、安全應(yīng)急部以及人力資源部審驗(yàn)合格后，報(bào)綜合部匯總，最后上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行綜合評(píng)定，確定人選并予以表彰。